La minería siempre ha sido gran generadora de empleo, y de acuerdo con el presidente del Clúster Minero de Chihuahua, Pablo Méndez Alvídrez, se ha registrado un incremento del 11 por ciento desde finales del 2021 a la fecha. “Esto no sólo se debe a la recuperación y al crecimiento de la actividad minera que ha tenido estos últimos meses, sino también a la incorporación de trabajadores que antes estaban en el régimen de contratistas o trabajaban con ellos directamente y que ahora son contratados por las empresas mineras”.
En este mismo sentido se informó que al cierre del 2021 se tuvo aproximadamente el 15 por ciento de aumento en la plantilla y ahora la participación total de las mujeres en el empleo minero-metalúrgico se ha elevado casi hasta el 17 por ciento; es decir, dos puntos porcentuales que significa casi 66 mil mujeres trabajando en el sector.
Aunado a ello, señaló que las carreras relacionadas con el sector minero son las que ofrecen mejores remuneraciones en comparación con otras profesiones en México.
“En cualquier otro sector el nivel promedio de los profesionistas que no trabajan en la minería es aproximadamente de 13 mil pesos mientras que en el sector minero, el ingreso promedio es casi de 18 mil pesos al mes por persona, lo que significa que es casi un 40 por ciento superior al promedio nacional”.
Al cierre del 2021, el sector minero creó cerca de 40 mil nuevos puestos de trabajo directos, registrando un total de 406 mil 179 puestos de trabajo, cifra 10.4% más alta que la del año anterior.
Fuente: www.tierrafuerte.mx
Comments